49600, Украина г.Днепр пр. Труда, 14/11, офис 532 тел.: (067)523-53-07, (099)169-92-86с 09:00 до 18:00
Оформление заказа происходит через сайт... Нажатием на кнопку "Заказать"
Модуль для расчета зарплаты менеджерам, экспедиторам, палетовщикам, кладовщикам и грузчикам

    Модуль для расчета зарплаты менеджерам, экспедиторам, палетовщикам, кладовщикам и грузчикам

    Цена10000 грн.
    Цена 10000 грн.
    Видео обзор:
    Да
    Описание товара
    Пример расчета зарплаты.

    Менеджер получает ставку + бонус:
    - бонус 3% за оплату товара, проданного по виду цены Оптовая
    - бонус 1% за оплату товара, проданного по виду цены Крупнооптовая
    - бонус 0,3% за оплату товара, проданного по виду цены Себестоимость
    (эта информация храниться в справочнике и может быть изменена)
    Удержания:
    - за просеченную оплату на 14 дней и меньше менеджер получает 1/2 от процента
    - за просеченную оплату более 15 дней и больше менеджер не получит ничего
    - за выполнение плана продаж по каждой группе номенклатуры менеджер получит дополнительный бонус:
    < 50% выполнения плана = 100 грн
    > 75% выполнения плана = 200 грн
    > 100% выполнения плана = 500 грн
    (эта информация храниться в справочнике и может быть изменена).

    Фасовщик-грузчик:
    - ставка
    - количество фасованного товара * на заданную сумму

    Палетовщик:
    - вес товара в накладной, которую он собирает (при создании накладной автоматически указывается палетовщик)
    - количество позиций в накладной
    - учет рабочего времени (таблица в которую заполняет Зав. складом, зарплата будет считаться следующим образом – если палетовщик закончил свою работу до регламентируемого времени окончания рабочего дня, тогда за каждые недоработанные 10 мин времени он получает определенный бонус, если закончил позже, то за каждые переработанные 10 мин. взымается штраф).

    Экспедитор:
    - вес товара накладной
    - количество клиентов в маршрутном листе
    - учет рабочего времени (таблица, которую заполняет Зав. складом, зарплата будет считаться следующим образом - если экспедитор выезжает до регламентируемого времени, тогда за каждые 10 мин времени работы он получает определенный бонус).

    Зав. Складом, Кладовщик
    Процент от зарплаты его подчиненных:
    - 1/3 от общей зарплаты Фасовщика
    - 1/3 от общей зарплаты Палетовщика,
    - 1/3 от общей зарплаты Экспедитора

    - учет рабочего времени (таблица в которую заполняет Зав. складом, зарплата будет считаться следующим образом – если Зав. складом или Кладовщик закончил свою работу до регламентируемого времени окончания рабочего дня, тогда за каждые недоработанные 10 мин времени он получает определенный бонус, если закончил позже, то за каждые переработанные 10 мин. взымается штраф).
    - пересорты
    - инвентаризации
    (Зав. складом и кладовщик отличие в зарплате, только коэффициентом)

    В некоторых случаях стоимость договорная!